Les salariés ayant un enfant en maternelle peuvent, le jour de la rentrée des classes, prendre leur service 2 heures après l’heure normale de prise de travail.
Cette disposition s’applique également pour la première rentrée à l’école primaire.
Dans le cas où deux parents travaillent dans la CR ou dans un organisme adhérent à la Convention collective, cette disposition n’est applicable qu’à l’un des deux.
Vous retrouverez ces informations dans le portail RH : Vie pratique – Temps de travail et congés – Type congés – Congés spéciaux.
